导读：想要转型培训师，你对培训行业了解有多少？如何成为一名职业培训师，培训师的发展前景如何？

培训师在成人的世界里，是一个重要不可或缺的地位。我们都能感觉到成人教育与青年青少年时求学求知时期状态不同，培训师在特定技能赋能面前，我们对知识的摄取是选择性的入门。

培训市场上，参加培训的人越多，不管是培训师数量和质量，其要求便是越来越高。面向社会对人才需求旺盛的现状，我国培训师却呈人才紧缺状态，所以造成了优秀的培训师忙得不可开交。

依据职业标准定义，培训师指培训项目的开发者、培训者、指导者、顾问、管理者和创新者。是指能够结合经济、技术发展和职业要求，研究开发针对新职业、新工种的培训项目，根据企业生产、经营需要，掌握并运用现代培训理念和手段，策划、开发培训项目，制定、实施培训计划，并从事培训咨询和教学活动的人员。

目前培训师认证分三个等级，分别为课程培训师、课程设计师、高级培训管理师。

那么他们需要具备什么样的软实力呢？

一般优秀的培训师需具备以下条件：

      1.管理、经济等相关专业较高的学历，通常在硕士以上，如有海外留学或受训经历最佳;

      2.对主讲的课程有丰富的工作背景，特别是名企的任职资历;

      3.具有专业的培训或授课经验，良好的沟通、表达能力，以及组织教案、充分运用各种现代教学设备的能力;

      4.学习能力强，能不断更新知识和观念，在课程中充实新的理论与案例;

      5.调动气氛的能力和案例分析能力，能够设计并运用课堂讨论、案例分析、模拟游戏、角色扮演等手法，有培训师培训经历;

      6.有从事咨询顾问方面的工作经历，有条件接触大量的实务案例。

在国外，企业培训师被称为“钻石职业”。随着世界经济一体化和我国经济的快速持续发展，推动国家对职业培训的高度重视，促使企业对培训的需求激增。

培训业无疑是当今市场最具诱惑力的一块蛋糕，在其他传统行业逐渐步入微利时代的今天，培训业却以“低投入、高产出”的巨额赢利模式吸引着越来越多的人投资办学。

中国的培训市场起步较晚，发展到今天还不规范，但就是因为其不太规范的市场才蕴涵着无限商机。

随着企业培训需求的不断增强，培训服务机构看到了广阔的市场前景和巨大的市场潜力。培训服务机构也渐渐地多了起来。而个人为了适应知识和技能的不断更新，应对职场的竞争压力，以获得职业生涯的发展，必须坚持持续学习和接受培训。

随着各行各业的竞争加剧，企业与企业之间从资金、技术的竞争，上升到知识、人才的竞争。越来越多的企业领导者意识到，企业长期发展的核心竞争力来源于员工素质的不断提升，对培训也越来越重视。

而从企业的需求看，培训已成为企业管理的“重头戏”，许多企业为此一掷千金。一方面人才紧缺，另一方面需求旺盛，这是造成企业培训师身价不菲的主要原因。

在国外，企业顾问或企业培训讲师是一个收入颇丰的职业，掌声和观众也使这一职业在非常有成就感。在国内，好的培训师每小时的培训收入可以达到1000多元，武汉市的优秀培训师培训公开课的收入也达到每场5000元，而中等培训师的月收入则由2000元到10000元不等。

而在珠江三角洲等发达地区，企业培训师的收入更是按天计算，一般培训师上一天课的收入在3000到10000元不等，平均每天约5000元左右，而年收入在五十万元属中上等水平，水平更高、名气更响的培训师则年收入往往超过一百万元。广东省职业培训和技工教育协会(省职协)负责人梁玉柱主任认为，随着培训行业的逐步正规并完全走上市场化，日薪5000-6000千元将是企业培训师的标准价位。

另外，近水楼台先得月，从事这一行业的人，可以在工作中得到更多学习机会。聘请培训师的企业都具有一定实力，并且对员工培训非常重视，所以培训师一般有机会参加各种培训。随着企业竞争的不断加剧，企业培训师的市场还将逐年扩大，其缺口将在一段时间内持续存在，职业前景一片光明。

在培训领域，美国认证协会ACI也开发了一套科学、专业的培训师认证课程—CIPL、CICD、CISTM。

该课程按照国际通用的职业标准对培训师进行全面训练，是具有权威性的国际职业认证。属于国际职业资格培训的权威机构，其以科学的体系、严格的程序、极高的适用性著称，国际上得到了广泛认可，其中这项认证为企业中普遍采用。